Kennenlernen

Häufige Fragen

Damit Sie in Ruhe entscheiden können.


Hier finden Sie Antworten auf die häufigsten Fragen zu meinem Angebot. Finden Sie Ihre Antwort nicht? Rufen Sie mich an oder stellen Sie Ihre Frage direkt – ich antworte Ihnen gerne persönlich.

Coaching & Beratung

Rund um die Begleitung


Was bringt mir ein Coaching?

Coaching unterstützt Sie dabei, von Ihrer aktuellen Situation zu Ihren Zielen zu gelangen – mit Klarheit und Struktur. Ob berufliche Neuorientierung, persönliche Entwicklung oder Work-Life-Balance: Sie entdecken Ihr eigenes Potenzial und gehen in ein Leben, das zu Ihren Werten passt.

Was unterscheidet Coaching von Beratung oder Therapie?

Beratung liefert Expertenwissen und Lösungsvorschläge für ein konkretes Anliegen. Therapie behandelt klinische Themen und vergangene Traumata. Coaching hingegen ist zukunftsorientiert und zielgerichtet: Es befähigt Sie, Ihre eigenen Antworten zu finden, statt fremde Strategien zu übernehmen. Coaching ersetzt keine medizinische oder psychotherapeutische Behandlung.

Warum Daniela Sieber als Coach?

Ich verbinde jahrzehntelange Berufs- und Konflikterfahrung mit emotionaler Tiefe und praktischen Werkzeugen. Ich arbeite mitfühlend und direkt – mit Fokus auf eine Balance zwischen persönlichem und beruflichem Leben, ohne sich dabei zu erschöpfen.

Welche Ausbildung hat Daniela Sieber?

Unter anderem eine 211-stündige, von der ICF akkreditierte Wayfinder-Coach-Ausbildung von Martha Beck (Level 2, zertifiziert) sowie das Compassionate Inquiry® Professional Training bei Dr. Gabor Maté – kombiniert mit jahrzehntelanger Erfahrung als Konfliktspezialistin mit Anwaltspatent. Mehr über meinen Weg →

Mediation

Rund um die Konfliktlösung


Welche Rolle hat die Mediatorin?

Die Mediatorin ist eine unabhängige und neutrale Vermittlerin – keine Parteivertreterin. Sie leitet den Prozess und setzt je nach Situation unterschiedliche Mediationsstile ein.

Berät die Mediatorin juristisch?

Nein. In der Mediation arbeite ich vermittelnd und allparteilich, nicht juristisch beratend. Wo nötig, werden externe Fachleute beigezogen.

Wann kann eine Mediation sinnvoll sein?

Bei zwischenmenschlichen Themen aller Art: Spannungen im Team, beruflichen Konflikten, schulischen oder privaten Auseinandersetzungen sowie Generationenkonflikten – immer dann, wenn eine tragfähige Lösung wichtiger ist als die Schuldfrage.

Organisatorisches

Rund um Ablauf und Preise


Gibt es ein kostenloses Angebot?

Ja. Das 30-minütige Kennenlernengespräch ist kostenlos und unverbindlich – persönlich, telefonisch oder per Videocall.

Was kostet die Begleitung?

Die Preise richten sich nach Ihren individuellen Bedürfnissen – von der Einzelsitzung bis zum begleiteten Programm über ein bis drei Monate. Wir besprechen sie transparent im Anschluss an das kostenlose Erstgespräch.

Ihre Frage war nicht dabei?

Rufen Sie mich an unter +41 41 521 01 05 oder schreiben Sie mir – ich beantworte Ihre Frage gerne direkt.

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